为贯彻落实“555引才工程”、加快推进“人才强市”战略，助力我市用人单位招引高校毕业生和急需紧缺人才，9月22日，我市在江苏师范大学成功举办2022徐州人才政策推介会活动。

徐州市委常委、组织部部长戴敏捷出席推介会并致辞，热忱欢迎广大学子选择徐州、留在徐州，共同谱写徐州高质量发展新篇章。

江苏师范大学校长周汝光在致辞中介绍了学校概况、人才培养情况，并对我市在江苏师范大学举办人才政策推介会表示欢迎。

市人社局党委书记、局长于洪亮重点推介了我市的人才招引政策，从我市成就人才发展的“优越政策”“创业环境”“服务保障”和“发展舞台”四个维度进行了重点宣讲，并对我市参会的用人单位及其招聘岗位，从学历层次、专业需求、薪资待遇等多个方面进行了介绍，诚挚邀请广大学子留在徐州创新发展。

近年来，市委、市政府高度重视人才工作，密集出台人才招引新政策。2018年，制定出台“人才高地28条”。2019年，提档升级大学生招引等人才政策。2021年3月，重点打造“徐州人才政策4.0版”，组织实施“555引才工程”，计划每年引进领军人才500名、专门人才5000名、大学生50000名，政策的补贴力度更大、覆盖人群更广、含金量和开放度更高。

本次推介会吸引了江苏师范大学200余名毕业年级学生现场参会，并同步带来95家企业人才需求信息在江苏师范大学就业网上发布，提供715个岗位，人才需求量4492人。

推介活动由市人社局副局长晁映辉主持。